「軟銀接班人」艾羅拉閃辭,傳為接班孫正義時間喬不攏

「軟銀接班人」艾羅拉閃辭,傳為接班孫正義時間喬不攏

軟銀在昨(21)日宣布將旗下 Supercell 股份出售給騰訊,與此同時,過去被視為軟銀執行長孫正義接班人的軟銀總裁艾羅拉(Nikesh Arora),也突然宣布離職消息,未來將轉任顧問。艾蘿拉被看好成為接班人卻閃辭的原因,外界解讀原因和孫正義喬不攏接班時間點有關。

艾羅拉於 2014 年被孫正義從 Google 挖角,負責拓展軟銀全球市場。賦予重任的同時,軟銀也砸下優渥薪資,艾蘿拉 2015 年年薪高達7,670萬美元。

非關投資績效,而是接班時間喬不攏?

然而,過去艾羅拉曾因投資表現結果平淡,且因艾蘿拉同時擔任私募基金銀湖(Silver Lake)的顧問,擔心可能和軟銀有利益衝突,受到投資人質疑。對於上述指控,軟銀在 20 日發布的檢討報告中反駁,替艾蘿拉背書。

因此,外界認為艾蘿拉閃辭的原因,更可能是因為喬不攏接班時間點。軟銀聲明稿指出,孫正義目前希望可繼續領導團隊,但艾蘿拉則希望可以在近幾年接管,「兩位領導人對預期時程的差異,讓艾蘿拉從軟銀代表董事和總裁的位置辭職,並考慮下一步」。

現年 58 歲的孫正義,曾宣布 60 歲就要退休,將軟銀交棒給接班人,然而孫正義最近稱希望能再多帶領軟銀幾年。「過去我曾考慮要在60歲時交出工作,不過或許我還有點太年輕,還有力氣繼續做下去。」孫正義說。

恐衝擊軟銀拓展全球佈局

彭博社指出,艾蘿拉的離開可能衝擊軟銀拓展全球的抱負。軟銀過去每年砸下 30 億美元投資新創,希望找到下一個如阿里巴巴帶來高獲利的投資標的。艾羅拉主導了軟銀在印度市場的投資,包含印度電商 Snapdeal.com、叫車服務 Ola Cabs、房地產網站 Housing.com 和訂房 App Oyo Rooms。

不過另一方面,財經媒體《Barrons》指出,軟銀網羅艾蘿拉主要著眼他的投資手段,然而軟銀在 2013 年收購的美國電信公司 Sprint 不斷賠錢,也讓軟銀的當急之務變成套現優化資產負債表,沒有多餘資金投資,也讓艾蘿拉在軟銀無用武之地。

艾蘿拉在消息宣布後也在 Twitter 發文,透露孫正義(暱稱 Masa)預計再擔任執行長 5 到 10 年,而對他而言,「是時候繼續前進了。」。


再擔任執行長 5 到 10 年?think這會不會太短了?應該要擔任執行長20年才對!yell

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才離職一周,日本軟銀前總裁Nikesh Arora面臨SEC調查

一度被日本電信與網際網路巨擘軟體銀行(Softbank)創辦人孫正義欽點為接班人的前軟銀總裁Nikesh Arora,在6月底無預警閃電離職後不過1個星期,便傳出遭到美國證管會(SEC)調查其在任時的相關交易,是否存在不法。

SEC對Arora的調查應仍在初步資料調閱與了解內容階段,起源於部分軟銀股東不滿Arora的行事風格,並對其負責軟銀對外併購業務的同時,又擔任其他私募基金的顧問所可能引發的利益衝突問題,感到懷疑。

Arora是在近2年前由孫正義親手挑選,並從Google挖角而來,被媒體稱為日本年薪最高的專業經理人,在軟銀擔任集團總裁,離職前主要負責軟銀的海外業務,包括美國電信業者Sprint,以及其他海外投資,同時也負責尋覓新的投資標的。日本軟銀日前投資韓國電子商務業者Coupang,便來自他的決策。

不過Arora在6月底突然宣布辭去軟銀集團職務,理由是原本預定明年60大壽後便要將軟銀交棒給他並退休的孫正義,決定延後退休,繼續主掌公司事務,而Arora對此決定有不同想法,他不認為軟銀能夠讓他們兩人同時當政。

在Arora宣布離職前,便已有軟銀股東發出公開信要求公司調查Arora公司與個人職務間可能存在的利益衝突問題,軟銀曾經啟動內部調查,但最後以沒有相關憑據而結案。SEC並未證實是否針對Arora進行調查,但多家媒體引述業內人士與當初代表異議股東的律師談話指出,SEC的確在向有關人士索取資料,而這通常是啟動正式調查的前奏。

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